PFLEGEWISSEN ZUM THEMA:

2016

Eisenhower-Prinzip den Arbeitstag effizient strukturieren
2016
Christian Karl

Mit dem Eisenhower – Prinzip den Arbeitstag effizient strukturieren

Mit dem Eisenhower-Prinzip den Arbeitstag effizient strukturieren Der Tag war mal wieder viel zu kurz, um alles zu schaffen, was an Arbeit vorgesehen war. Obwohl man die ganze Zeit emsig gewuselt und gerödelt hat, hat sich der Aufgabenberg scheinbar nicht wirklich verkleinert. Und schlimmer noch: Wichtiges blieb unerledigt. Was in dieser schwierigen Situation fehlt, ist

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20. Mai 2016 Keine Kommentare
Boreout: Stress durch Langeweile
2016
Christian Karl

Boreout: Stress durch Langeweile

Stundenlanges, privates Surfen im Internet, Online-Shopping, lange Privatgespräche am Telefon und mit Arbeitskollegen oder Pseudo-Meetings mit Kollegen. Was auf den ersten Blick vielleicht verlockend und nach einem tollen Arbeitsalltag klingt, hat in Wirklichkeit nichts mit einem erfüllenden Arbeitsalltag zu tun. Bei rund 30% aller Arbeitnehmer wird der Arbeitsalltag von Langeweile, Unterforderung und Desinteresse bestimmt. Mediziner

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20. Mai 2016 Keine Kommentare
Mitarbeitergespräche für ein besseres Verhältnis
2016
Christian Karl

Mitarbeitergespräche

Regelmäßig steht es an, das Mitarbeitergespräch. Sowohl für die Führungskraft als auch für den Angestellten selbst ist das meist ein eher unbeliebtes Aufeinandertreffen.Das ist auch nicht verwunderlich, ist es doch oft unangenehm und anstrengend für beide Parteien. In diesem Ratgeber erfahren Sie, warum ein solches Gespräch einen wichtigen Part der Mitarbeiterführung darstellt und ausschlaggebend ist

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20. Mai 2016 Keine Kommentare
Online-Lerninhalte für Pflege- und Altenpflegekräfte
2016
Andreas Klarenbach

Online- Lerninhalte für Pflege- und Altenpflegekräfte

[vc_row][vc_column][vc_column_text] Mit unseren E-Learning Lösungen ist es ihnen möglich, ein individualisiertes Lernen zu gestalten. Dabei können Sie selbst bestimmen wie Sie ihre Zeit einteilen und in welchem Tempo Sie lernen. Selbstverständlich an einem Lernort ihrer Wahl. Alles was Sie dazu benötigen ist ein internetfähiger PC, Notebook, Tablet oder Smartphone. Dadurch sparen Sie gegenüber der Teilnahme

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22. März 2016 Keine Kommentare
Weiterbildungsmöglichkeit für Pflegepersonal
2016
Andreas Klarenbach

Weiterbildungsmöglichkeit für Pflegepersonal

[vc_row][vc_column][vc_column_text] Wer einen Pflegeberuf ausübt hat in der Regel einen sehr anstrengenden Berufsalltag. Tagtäglich müssen verantwortungsvolle Entscheidungen getroffen werden. Die meiste Zeit wird auf den Beinen verbracht. Dennoch haben viele Pflegekräfte den Wunsch sich weiterzubilden. Die benötigt aber Zeit. Zeit die man heutzutage zwischen Beruf und Privatleben kaum noch findet. Eine Möglichkeit zur Fort- bzw.

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21. März 2016 Keine Kommentare
Personal Learning Environments (PLE)
2016
Andreas Klarenbach

Personal Learning Environments (PLE)

Beim Personal Learning Environments (PLE) hat der Lernende einen großen Vorteil. Er kann sich selbständig jene Lerninhalte auswählen, welche er für seine Arbeitsaufträge im Unternehmensalltag benötigt. Dabei kann er mit dem Lernthema beginnen, welches ihm am wichtigsten oder interessantesten erscheint. Dazu hat er die Möglichkeit für ihn irrelevante Themen zu überspringen. Der Lernende hat also

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15. März 2016 Keine Kommentare
Social Learning, auch ein Thema für Unternehmen!
2016
Andreas Klarenbach

Social Learning, auch ein Thema für Unternehmen!

Noch für 10 Jahren hätten wir uns nicht vorstellen können, wie sich die Welt des Lehrens und Lernens verändern wird. Aber jetzt leben und arbeiten wir in einer vollständig digitalisierten Welt. Einer Welt in der Google im Handumdrehen alle Fragen beantwortet. In welcher Tablets und Smartphones uns zu jeder Zeit online mit der Welt verbinden

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14. März 2016 Keine Kommentare
LMS – Einsatz im Unternehmen
2016
Andreas Klarenbach

LMS – Einsatz im Unternehmen

[vc_row][vc_column][vc_column_text] Learning Management Systems (LMS) ist heutzutage in den unterschiedlichsten Unternehmen im Einsatz. Dabei ist es nicht nur erforderlich das neuste Wissen barrierefrei bereitzustellen. Sondern es wird sichergestellt, dass die „richtigen“ Kompetenzen und Fähigkeiten an den optimalen Stellen, innerhalb der unterschiedlichen Prozessen des Unternehmens, zur Verfügung zu stellen. Hieraus wurde eine neue Form des E-Learnings

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11. März 2016 Keine Kommentare
Qualitätsmerkmale unserer E-Learning Plattform
2016
Andreas Klarenbach

Qualitätsmerkmale unserer E-Learning Plattform

[vc_row][vc_column][vc_column_text] Heutzutage ist es für E-Learning-Interessierten nicht einfach die richtige Lernplattform zu finden. Der Markt ist voller Anbieter, und monatlich kommen neue dazu! Auf der Suche nach dem richtigen E-Learning Angebot können Stunden vergehen. Aber welcher E-Learning Anbieter kommt in Frage? Und was sind die Qualitätsmerkmale für gutes E-Learning? Die E-Learning Kurse auf hoeher-akademie.online sind

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9. März 2016 Keine Kommentare
Pflegeberuf – Effektiv und schnell online lernen
2016
Andreas Klarenbach

Pflegeberuf – Effektiv und schnell online lernen

[vc_row][vc_column][vc_column_text] In Pflegeberufen ist eine stetige Weiterbildung pflicht. Meistens gibt es eine Klausel im Arbeitsvertrag, welches die Pflegemitarbeiter verpflichtet regelmäßig an Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen. Aber sich im Beruf weiterzubilden ist für viele Pflegekräfte nicht nur Pflicht, sondern auch Chance. Denn nur wer sich stetig weiterbildet, kann in der Pflege up-to-date bleiben und beruflich aufsteigen.

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7. März 2016 Keine Kommentare
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