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Aufgrund der Erfahrung in Begleitung und Beratung in Pflegeeinrichtungen und damit verbundenen Beobachtungen, haben wir uns entschieden einen Podcastreihe mit Interviews mit Leitungskräften aus verschiedenen Pflegeeinrichtungen ins Leben zu rufen, um im Anschluss individuell beratend dort ansetzen zu können “wo es brennt”.
Die Bereiche: Struktur, Transparenz, Organisation und Kommunikation sind erfahrungsgemäß die, in denen der größte Handlungsbedarf besteht und eine Reflexion dieser, häufig zu einer entscheidenden Verbesserung der Gesamtsituation beiträgt.
Fachkraftmangel, eine erhöhte Fluktuation, hohe Krankenstände und Mitarbeiter die an ihre Grenzen kommen und deshalb einfach nicht mehr “gut pflegen”, sind keine Seltenheit und gerade deshalb ist es so wichtig, als Einrichtung ” einen Unterschied zu machen” und zu den Bedingungen beizutragen, welche dazu führen, dass sich einige dieser Gegebenheiten verändern können.
Dies ist nicht einfach mal so “bequem nebenbei” zu bekommen, aber es lohnt sich, sich als Einrichtung einmal mit seinen Baustellen auseinanderzusetzen und es ist sehr interessant und gewinnbringend auch anderen Einrichtungen, dabei zuzuhören und somit schon im Hören ggf. einen Gewinn zu erlangen für die eigene Einrichtung.
Wer als Einrichtung Interesse hat, an einem Interview zu Organisations-und Kommukationsstrukturen teilzunehmen und mehr darüber wissen möchte und im nachhinein ggf. Interesse an einer Beratung oder Weiterem hat, der kann gerne eine kurze Mail an: info@hoeher-akademie.online schreiben.
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